【转帖】北京市教委推出六大“就业政策” 确定留京比例

秋心

　　北京地区11万余名应届毕业生已进入紧张的就业阶段。记者昨天自北京高校毕业生就业指导中心获悉，市教委已下发文件，要求各高校加强对毕业生的思想教育和就业指导?并推出了六项政策。

　　鼓励毕业研究生到服务范围内就业。毕业研究生受聘于中关村科技园区的高新技术企业，可视为服务范围内。申请自费出国留学未能成行的毕业研究生，在培养单位上报就业方案后要求就业的，由培养单位于当年9月30日前上报调整就业方案，经教育部批准，可继续就业；超过9月30日的，回生源地就业。培养单位上报就业方案为考博的毕业研究生，经教育部审批后提出不再攻读的及未被录取的，回生源地就业。

　　留京调控比例根据各校情况进行调整，即教育部所属院校及进入“211”工程的学校不超过30%，市属市管院校不超过25%，其他院校不超过20%。各校可据此制定办法，但比例不得超出。

　　申请不就业的北京生源毕业生(含研究生)，经本人申请，学校审批并签订有关协议等手续后，在毕业时将其档案关系转回家庭所在区县劳动局。

　　对已办理毕业报到手续的毕业生原则不改派。对因特殊原因需要改派的毕业生，由学校提出改派意见，在其毕业一年内办理手续；超过一年的，按在职人员流动办理。

　　毕业生(含研究生)毕业时不能坚持日常工作的，让其回家休养。一年内治愈的，可随下一届毕业生办理就业手续；一年后仍未治愈的，户口和档案材料转至家庭所在地，按社会待业人员办理。毕业报到后，发生疾病不能坚持正常工作的，按在职人员有关规定处理，不能把报到上岗后发生疾病的毕业生退回学校。除规定的收费项目外，不允许向毕业生乱收费。